내가 작년에 중도 입사 했었는데 진짜 과거 틀린 데이터 죄다 뜯어고치고 정상화로 만들려고 엄청 노력했단 말야
근데 내가 연봉자료 작성하는 사람이라 직원들 통보 받은거 내역 아는데 입사 개월수로해서 예를들어 1~3월까지는 300만원 중~후반까지는 200 이런식으로 직급, 성과 다 고려 안하고 사원부터 죄다 동일하게 인상된거야
그때 진짜 허무했음 웃긴건 성과 평가표는 각 팀장급이 팀원들 전체 작성해서 보고 들어갔음 ㅋㅋㅋㅋㅋ
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내가 작년에 중도 입사 했었는데 진짜 과거 틀린 데이터 죄다 뜯어고치고 정상화로 만들려고 엄청 노력했단 말야
근데 내가 연봉자료 작성하는 사람이라 직원들 통보 받은거 내역 아는데 입사 개월수로해서 예를들어 1~3월까지는 300만원 중~후반까지는 200 이런식으로 직급, 성과 다 고려 안하고 사원부터 죄다 동일하게 인상된거야
그때 진짜 허무했음 웃긴건 성과 평가표는 각 팀장급이 팀원들 전체 작성해서 보고 들어갔음 ㅋㅋㅋㅋㅋ